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摩力克開(kāi)展《非人力資源的人力資源管理》培訓(xùn)
文章來(lái)源:摩力克  2014.11.02
  10月27日-28日,為加強(qiáng)摩力克員工人力資源管理知識(shí)的學(xué)習(xí),提升摩力克內(nèi)部管理能力,干訓(xùn)班第2場(chǎng)大型培訓(xùn)--《非人力資源的人力資源管理》在五樓會(huì)議室舉行。摩力克總經(jīng)理陳溢銘、干訓(xùn)班學(xué)員和客座學(xué)員共60多人參與了培訓(xùn)。
  主講老師周昌湘,擁有豐富的人資管理經(jīng)驗(yàn),在清華大學(xué)、上海交通大學(xué)總裁班授課。他深入淺出地講解了招聘、任用、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬福利和職業(yè)發(fā)展的執(zhí)行方法,讓學(xué)員獲益良多。
  為了調(diào)動(dòng)學(xué)員參與的積極性,培訓(xùn)采用小組討論的形式進(jìn)行。學(xué)員被劃分為6組進(jìn)行積分競(jìng)賽,每組就與人力資源部門(mén)協(xié)作方法、以行為事件法制定面試題目、績(jī)效考核項(xiàng)目等問(wèn)題進(jìn)行熱烈討論,暢所欲言。最終,第一組以高分奪得競(jìng)賽冠軍。
  培訓(xùn)課上的競(jìng)賽已經(jīng)結(jié)束,可培訓(xùn)課下的競(jìng)賽才剛剛開(kāi)始。學(xué)員們帶著"部門(mén)內(nèi)部培訓(xùn)計(jì)劃""薪酬福利的確定""績(jī)效考核的方法"等知識(shí)返回到工作崗位,將其運(yùn)用到實(shí)際工作中,努力推動(dòng)自身、部門(mén)、公司和專(zhuān)賣(mài)店管理的水平。
學(xué)員們聚精會(huì)神地聽(tīng)課
小組討論崗位績(jī)效考核課題
第一小組代表陳述觀點(diǎn)
[編輯:姝臻]
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